1.大专及以上学历;
2.具备1~3年以上连锁门店管理工作经验,担任过区域负责人者优先;有西餐厅品牌的运营管理者优先;
3.较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
4.熟悉常用办公软件,能够编写报告和制作各种表格;
5.能适应短期出差。
岗位职责:
1、全面负责餐饮门店的营运管理工作,配合公司贯彻各项策略实施;
2、全面负责门店营运管理标准规范的培训与落地,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作;
3、检查与稽核门店营运标准规范的执行;
4、对店长及各级管理人员进行思想沟通及工作辅导,持续反馈,提高管理人员的整体管理能力,从而提升门店的各项指标;
5、负责与相关合作伙伴及公司各职能部门进行沟通、协调,保障店面的正常运营;
6、有效控制各门店营业成本、人力用工成本费用;
职位福利:全勤奖、包吃、包住、餐补、节日福利、五险、社保