智联猎头顾问
工作内容
1、负责人才项目的搜寻，筛选，协调，推动，服务好公司客户，解决客户的人才需求；
2、分析客户需求，制定寻访方案，搜寻、面试并评估侯选人，出具人才推荐报告，并为候选人提供职业发展建议；
3、与客户保持积极、有效的沟通，协助客户做好面谈安排，薪酬谈判、背景调查等环节，促使项目顺利进行。
4、及时有效进行客户关怀，维护好客户关系，学习跟踪金融及金融科技发展趋势，做专家型顾问，深入挖插客户需求。
5、研究行业发展动向，收集行业内人才信息，积累人才资源库。
基本要求
1、本科及以上学历，管理类、社会学、心理学、金融学、计算机等相关专业，有猎头经验优先，优秀者可放宽条件;
2、1-5年工作经验，有猎头或者甲方招聘经验的优先。
3、逻辑清晰，思路成熟，具有良好的语言沟通能力、谈判应变能力和团队协作能力；
4、具备极强的自我驱动力和奋发上进心，喜欢挑战性的工作;
5、踏实靠谱、拥有较强的责任感和良好的抗压性;
6、加分项：文档编辑、书写能力。