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招聘主管

1万-1.8万
  • 北京朝阳区
  • 百子湾
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

高端岗位招聘职能岗位招聘销售岗位招聘社会招聘内部招聘
岗位内容:
1. 负责公司各职能部门的招聘需求,掌握并熟练运用招聘系统。
2. 使用主流的招聘渠道和社交媒体进行人才招募,维护良好的候选人关系和人才库。
3. 对候选人进行电话或面试,然后提供反馈并负责跟进招聘过程中的所有步骤。
4. 与其他团队成员合作,确保招聘程序恰当地按时完成,并提供常规报告和更新。

任职要求:
1. 具有优秀的人际交往技巧和较好的发现人才的能力。
2. 善于沟通、组织和协调,责任心强,具有良好的时间管理能力。
3. 工作认真负责,具备主动性和自我驱动力,团队精神和合作精神。
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工作地点

金长安大厦-C座

职位发布者

胡艳/人事经理

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北京康运律师事务所位于北京城市副中心,是一家综合性法律事务服务所。秉承“案件承办细致、风险提示到位”的宗旨、“忠诚、卓越、勤勉”的发展理念,为广大的客户提供高效的法律服务!律师团队执业多年,具有深厚的理论功底和丰富的时间经验,有良好的执业操守、深厚的法学理论功底和丰富的诉讼辩论、非诉讼业务时间经验以及娴熟的工作技巧。对劳动纠纷、婚姻家庭纠纷、遗嘱继承纠纷、民间借贷纠纷、合同纠纷、交通事故纠纷、人身损害赔偿纠纷、刑事辩护等案件有丰富的办案经验,具有扎实的法律理论基础和娴熟的诉讼技巧;擅长将法学理论应用于办案实践,专注于民间借贷、劳动仲裁法、房地产法、公司法、经济纠纷、婚姻家庭遗产继承法、知产及特需经营等领域的法律服务。
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