一、薪资构成
基本工资+绩效工资+年终奖金+社保；
基本薪资：6000-8000/月，综合月薪：8000-10000元/月；

二、岗位职责
1、协助西安城市总经理制定月度、年度经营计划，进行目标拆解任务分配；
2、协助西安城市总把控招商业务开展执行方向、过程、结果，确保公司战略目标的达成；
3、跟踪西安招商人员计划执行过程，复盘招商业绩，汇总跟进招商数据及招商进度；
4、协助西安城市总制定、完善招商实施方案、招商策略，撰写招商手册。

5、协助西安城市总经理完成全国招商人员的日常培训，包括专业培训、管理培训、技能培训，调动招商团队的工作积极性与团队凝聚力，持续打造有效、有序的高效团队；

6、西安招商人员的日常管理，包括CRM录入、日志汇报、信息本填写、拜访情况等；
7、西安每届城市的招商会、选展位会执行，确保每届招商会、选展位会每个环节的顺利进行；
8、按时完成西安城市每届招商数据的更新、统计与分析；
9、完成上级交付的其他临时性工作。
三、任职要求
1、大专及以上学历，市场营销类专业,优先考虑；
2、3年以上招商、业务助理相关岗位工作经验；
3、熟悉招商、销售助理岗位工作流程；
4、责任心强，认真踏实、积极主动、善于沟通，抗压性强、原则性强、执行力强、统筹规划组织能力强、性格开朗稳重、亲和力强；
5、具有较强的沟通表达能力，思维敏捷，有一定管理工作经验。

四、员工福利
1、8个月双休+4个月单休（每届展会结束后连休3天）；
2、每年5次（其中1次国外）外出旅游培训、团建活动机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）；
3、公司提供带薪培训，及每年至少1次付费外训机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）；
4、每年定期体检（根据公司发展情况而定）；
5、节日福利/员工生日会；
6、每半年薪资评定，可上浮或不浮动；

（以上岗位为纯文职助理岗位，无销售性质）