1、负责公司日常行政事务的处理，包括但不限于文件资料的收发、整理、归档及保密工作。

2、安排公司会议、接待来访客人，做好会议记录和接待工作。

3、负责公司办公环境的管理和维护，包括办公设备的采购、维护、更新及办公环境的整洁。

4、协调公司内部各部门之间的行政事务，确保公司日常运营顺畅。

5、协助制定和完善公司的行政管理制度和流程，提高行政工作效率。

6、负责员工考勤、福利、社保等人事行政事务的处理。

7、处理员工入职、离职、转正、调岗等手续，确保员工信息的准确性；维护员工档案，确保员工信息的完整性和保密性；

8、协助完成公司行政采购、报销等相关财务工作。

9、完成上级领导交办的其他行政相关工作。