岗位职责:
1、能够独立负责课程的落地全流程,确保稳定专业的内容产出,统筹课程的推广节奏;
2、【课程设计】和老师一起设计低价+高价课,打课程大纲,独立梳理产品卖点、设计详情页、教学活动等;
3、【内容交付】与老师配合打磨并交付课程,把控整体交付节奏,确保项目正常运转;
4、【课程包装】负责才艺或兴趣课程品类,能独立设计低价+高价课的详情页,并输出课程买/卖点清单,供统筹/销售快速;
5、【直播运营】能够做直播策略,跟进老师直播全过程,把控直播节奏,和老师一起打磨直播流程及内容;
6、对课程项目运营进行数据收集、监控和分析,根据数据反馈对包装和流程进行优化,对转化结果负责。
任职要求:
1、对知识付费行业、品类的认知深度学习半年以上;有相关行业如:素质类、K12、兴趣类课程&内训经验,有大产品设计思维 ,3年以上课程内容策划开发经验,有兴趣品类经验优先,做过直播课优先。
2、选师和沟通经验,攻克重点师资;至少成功签约1位老师并有深度长期(半年以上)合作经验;完整主导孵化过1-2位老师的全链路产品体系:产品研发、体系搭建,主导&决策过产品迭代(老师定位、课程产品、关键直播等)的策略制定&验收。
3、有用户思维,擅长抓住用户需求点,能了解用户心理者优先;懂中老年兴趣品类的用户及其需求,有一定的品类认知和明确的热爱度。
4、跨部门沟通协作经验1年以上:熟悉前后端等多部分的工作流程,有统筹项目和资源的能力 。
5、有1-2年以上团队管理经验:成功培养过高潜内容人才;组织业务长期和短期用人策略。
ps重点:知识付费行业经验(从业过兴趣岛、红松、简知、十方融海)优先