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培训及员工关系主管

1.4-1.8万

职位描述

员工培训员工关系管理

岗位职责:
1、根据公司人才战略规划,负责公司员工培训需求的调研和分析,搭建培训管理体系,制定年度、季度、月度的培训计划及培训预算管理;

2、负责新员工入职培训工作的实施,对员工各类培训工作的定期组织实施,使员工培训工作规范化、制度化;

3、负责监控培训进度与培训动态,确保培训实施的有效性;
4、负责培训工作的考核和评估工作;

5、负责公司员工关系体系的搭建、组织、维护工作。

任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源相关专业,3年以上大型企业培训工作经验;
3、具备专业的培训体系知识,熟悉培训体系;
3、具有优秀的表达和沟通能力,能够独立授课及进行跨部门沟通;
4、精通常用办公软件使用、PPT制作,会基础视频制作及剪辑优先考虑。

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工作地点

雅加达特区
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位发布者

余剑英/人事经理

三日内活跃
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都市环保印度尼西亚环境保护和能源综合利用有限公司
国家级环保高新技术企业,简称“都市环保”,英文缩写"CCEPC"。坐落于湖北省武汉市,隶属央企中国五矿集团。都市环保印尼公司:英文缩写"PT.CCEPC"是集雄厚的专业技术实力、工程实施能力和资源整合能力于一体,在能源化工、环保电力、工业园区建设、基础设施建设、民用建筑等多领域协调发展的国际化综合型工程公司,注册资本100亿印尼盾。公司立足于印度尼西亚,传承二十余年技术研究、咨询、设计、设备成套供货、工程总承包建设、工程运营管理的经验和完善的服务体系,始终与世界先进技术同步,持续专注于提供完善的工业园区系统解决方案。主营业务:能源清洁高效利用、污水污泥处理、固废处理、废气治理、环境修复。人才培养:设职能管理、研发、设计、项目管理等多条职业发展通道,丰富的企业内外部培训机会,新员工导师制,定制化人才培养体系,实现企业与个人的共同发展。企业文化:倡导“管理创新、营销创新、科技创新、文化创新”的管理理念,秉承“以人为本”的人才理念和“求实、认真、合作、进取”的企业文化,为员工营造良好工作环境与和谐组织氛围,充分认可每一位员工的付出,为优秀的都市环保人提供优厚的薪酬福利、完善的培训和广阔的职业发展平台。
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