岗位职责:
1、建立本部门组织体系,对工作进行有效分工,明确职责,贯彻公司的质量方针,实现质量目标,参与重大质量决策;
2、组织编制本部门各项规章制度、流程及办法,并负责制度的修订和审核归档,监督、检查各项规章制度以及工作流程的贯彻执行;
3、制定本部门工作计划,并根据公司经营情况,及时调整工作计划
监督工作计划的实施情况;
4、贯彻落实质量管理体系,参与组织各部门进行作业指导书培训,负责制定相关的产品检验及验收标准;
5、监督下属员工是否按照检验标准及方法进行质量检验工作;
6、主持召开质控部例会,检讨质控工作缺失,提出质量改进计划,组织实施纠正与预防措施,并跟踪完成情况,参与处理客户投诉;
7、负责本部门的费用控制和预算管理,审核本部门的各项管理费用支出;
8、提出下属人员的任免、岗位设置调整建议,负责对直接下级进行绩效考核、考核面谈,提升下属员工的素质和能力。
任职要求:
◆大专及以上学历,五年以上质量管理工作经验,三年以上本行业质量管理经验;
◆熟悉本行业质量体系,熟悉本行业各项检验标准;
◆较强的计划管理能力,良好的沟通与协调能力;
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