1.本科及以上学历,人力资源管理类、中国语言文学类、新闻传播类等相关专业,人力资源管理专业优先;
2.年龄30周岁及以下,有人力资源相关实习或工作经验;
3.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解,熟悉人力资源管理事务性工作;
4.能熟练使用自动化办公软件及人事相关管理系统;
5.具有较强的沟通协调能力,有亲和力,与人友善,待人公平。
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