400-885-9898
职位描述
招聘绩效管理薪酬福利人力资源管理员中级人力资源管理师
岗位主要职责
一、人事端
1.招聘与配置；
2.培训与发展；
3.绩效管理；
4.薪酬福利管理；
5.员工关系管理；
二、行政端
1.文件与档案管理；
2.办公设备与用品管理；
3.会议与活动组织；
4.后勤保障服务；
三、其他工作
1.参与公司的企业文化建设，推广公司的价值观和文化理念。
2.制定和完善公司的行政管理制度，确保行政工作的规范化和标准化。
3. 完成领导交办的其他工作任。
一、人事端
1.招聘与配置；
2.培训与发展；
3.绩效管理；
4.薪酬福利管理；
5.员工关系管理；
二、行政端
1.文件与档案管理；
2.办公设备与用品管理；
3.会议与活动组织；
4.后勤保障服务；
三、其他工作
1.参与公司的企业文化建设，推广公司的价值观和文化理念。
2.制定和完善公司的行政管理制度，确保行政工作的规范化和标准化。
3. 完成领导交办的其他工作任。
工作地点
MAX科技园-29号楼29-2
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职位发布者
骆忆惠/HR
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