1、医疗标准制定及推动执行，医疗质量控制体系建立及推动执行；

2、规范医疗行为，提高服务质量，消除安全隐患，杜绝医疗事故；

3、根据国家相关的医疗规范，制定适合公司的各项医疗、操作规范、规程、流程，确保公司医疗工作符合国家规范的要求；

4、根据国家相关的医疗规范，制定适合公司的各项文书书写标准规范、保存、保管及进行现场检核工作，确保处方规范化；

5、建立医疗机构院内感染、疫情等防控体系、跟踪执行；

6、负责接诊及治疗过程中的风险评估；

7、医疗纠纷的调查落实、定性，提出处理意见并跟踪处理；

8、根据公司发展，统筹建立医疗及治疗方案的专业培训及医疗专业的培训；

9、根据行业规范，组织进行医疗专业知识和诊所内各岗位工作人员专业知识相关培训；

10、负责起草诊疗项目操作标准，组织相关培训，确保诊所、门诊正常运行；

11、负责检查、指导各项目培训的执行效果。

任职资格：

1、大专以上学历，医药类相关专业。

2、年龄在45以下。

3、从事医务管理工作3年以上经验。

4、二甲医院从业经历者优先。

5、有资格证者优先。

6、能短期出差。

招聘热线：一三八零三四五一二一六 成女士