岗位职责

1. 全面负责药店的日常管理和运营工作，确保店铺的正常运转。

2. 制定并执行药店的销售计划和目标，带领团队完成销售任务。

3. 管理药品的采购、库存、陈列和质量控制，确保药品的供应和质量安全。

4. 组织员工培训，提高员工的专业知识和服务水平，激励员工提升工作绩效。

5. 处理顾客投诉和意见，维护良好的顾客关系，提升顾客满意度和忠诚度。

6. 执行公司的各项规章制度，做好药店的财务管理和成本控制。

7. 关注市场动态和竞争对手情况，及时调整经营策略，保持药店的竞争优势。

8. 配合公司开展各类促销活动和市场推广工作，提升药店的知名度和销售额。

任职要求

1. 医药相关专业大专及以上学历，具有执业药师资格证书优先。

2. 具有3年以上药店管理工作经验，熟悉药店运营流程和相关法规政策。

3. 具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力。

4. 具备较强的销售意识和市场敏感度，能够有效推动销售业绩增长。

5. 具备高度的责任心和敬业精神，诚信正直，服务意识强。

6. 熟练使用办公软件和药店管理系统。

福利待遇

1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。

2. 完善的社会保险和福利制度。

3. 专业的培训和学习机会，不断提升个人能力。

4. 良好的工作环境和团队氛围。

工作地点：三原县