岗位JD：

1、及时收集和了解部门的工作动态，协调各部门之间工作

2、围绕公司运营方案分解落地步骤脚踏实地执行

3、根据公司发展需求做好各项工作规划和相关资源配置

4、根据公司拟定的发展规划，负责团队的日常绩效、人员管理等

5、完成公司领导交办的其他工作任务

6、工作细致、工作细心，认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强

7、具备较强的沟通、协调能力，有团队协作精神

8、有较强的工作能力和综合管理协调能力

9、协调各部门之间的合作，推动公司各项工作的顺利开展

任职要求：

1、统招大专及以上学历（学信网可查）；

2、年龄25-45岁