岗位内容:
1. 负责制定区域内公司的整体发展战略,管理并监督该市场的运营工作;
2. 根据公司整体销售目标,制定大区的销售目标,并将其分解到各区域销售人员;
3. 负责监督销售计划的执行情况,确保销售目标的实现;
4. 市场分析与预测;
5.全面掌握所辖大区市场动态,熟悉竞争对手情况,能对市场的变化做出及时的判断和预测;
6.根据大区实际情况,建设并培养适合的销售团队。负责对销售人员进行销售技能培训,提高员工工作效率;
7.维护和开发大客户,建立良好的客户关系。
任职要求:
1. 具有10年以上相关工作经验,对市场动态和客户需求有很深的理解;
2. 熟练掌握公司管理流程和各项业务知识,具备出色的团队领导能力;
3. 能够履行高度负责的精神,善于分析数据和问题,快速做出决策;
4. 具备较强的沟通和协调能力,追求卓越和创新,能适应高压和快节奏工作环境。