岗位职责:
1、负责焊工的培训及资格认证管理;
2、负责焊接过程程序文件及作业指导书的编制,并确保员工在作业过程中的正确贯彻执行;
3、负责WPS、PQR及相关工艺文件编制和审核,确保符合相关标准及客户规范;
4、负责焊接质量管理体系的维护;
5、负责焊接工艺性分析及工艺方案设计;
6、负责焊接第三方Nadcap审核、客户审核,确保焊接工艺符合;
7、监督和提高车间焊接质量,负责焊接问题的分析和解决, 与QA一起分析关键失效并提供纠正措施的指导;
8、持续改进焊接工艺,以支持能力建设和产能增加;
9、负责新产品焊接工艺的引进和新工艺的开发,如半自动焊接系统、机器人焊接系统、激光焊接等。
任职条件:
1、焊接工程或相关专业本科以上学历,年龄:25~42岁;
2、3-5年焊接相关工作经验;
3、丰富的焊接工艺实践经验,特别是航空航天工业中各种材料的氩弧焊,如不锈钢、镍基合金、铝合金、钛合金等。熟悉火焰钎焊、感应钎焊、激光焊优先;
4、熟悉AWS D17.1 相关焊接标准,有IWE证书者优先;
5、熟悉AS9100质量管理体系,有航空Nadcap审核经验;
6、学习能力强,有良好的团队合作精神。
福利待遇:薪资 8-11K
双休(8:30-17:30),若因工作需要加班,有加班费。