一、岗位职责：
1）制订、落实年度追溯管理工作计划，持续提升公司的追溯管理能力;
2)针对追湖业务管理的重大风险项目需要横向协调资源、评估预算和监督各项消除风险的措施的落地，确保风险管理的有效性;
3)组织追溯方案的演练和维护，保证追方案的有效性;
4)组织追溯管理体系建设及审核的各项工作，确保体系建设的过程符合标准的要求，且管理有效，满足客户和相关方的要求;
5)高效完成日常工作，选拔和培养高潜力成员
二、岗位要求：
1、本科及以上学历
2、参与过大型工业集团的追溯数字化建设等工作，有效应对国际贸易制裁风险工作经验；
3、了解国际贸易制裁风险，熟悉美国出口管制法；
4、公司规模大，有完善的内部培训体系。