更新于 1月3日

民宿管家//双休不坐班//接受小白

8千-1.5万
  • 武汉洪山区
  • 无经验
  • 学历不限
  • 全职
  • 招1人

职位描述

民宿管家民宿销售线上运营线下运营晋升快接受小白
岗位职责:
1.负责小区房屋出租业务
2.业主资料的整理和维护
3.选房拍图片,拍短视频,会聊天就可以

薪酬制度
1、基本薪资标准:
一单收入1500左右,一个月5单左右,收入即可过万

2、晋升空间:经纪人一智能店长一店长一区域经理一区域总监

3、奖励体系:、月度奖、季度奖、年终奖、团队奖

4、梯度培训,“师徒”制一对一辅导,助您全方位成长!

工作氛围
年轻人多,没有上下级界限,氛围轻松活跃在这里就好似找到了工作的世外桃源,自由酒脱

工作地点

武汉市-洪山区-平安路保利中央公馆-4期

职位发布者

陆先生/区域经理

刚刚活跃
立即沟通
武汉群英聚房地产经纪有限公司
自由+锻炼+高收入+长期发展的事业=完全符合现在年轻的你对工作的预期【薪酬制度】*租房专员(年8W+)收入组成: 4500以内业绩提成22%, 4500以上业绩提成100%全提做13510元业绩收入1万元做23510元业绩收入2万元以此类推上不封顶*门店店长(年薪15W+)收入组成:业务提成+底薪+门店分红 1)业务收入同租房销售 2)底薪:2500到3万元不等 3)门店分红一代门店约8万/年二代门店约4万/年门店店长综合收入轻松20万起上不封顶*区域经理年薪30W+薪资面议提供行业最有竞争力薪酬你有实力条件您开【职业通道】店长→经理→区域经理→区域总监→海居合伙人P:咱们公司经理以上合伙人均持门店股份一代门店持股40%二代门店持股20%『福利待遇』带薪休假、带薪旅游,节庆员工活动、集体生日等丰富福利。岗位:房产经纪人【岗位职责】1、新员工入店,熟悉了解所在商圈:【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈在门店3-5公里之内】2、在店内与客户电话沟通:【不知如何开口?不必担心,有详细的文字及视频资料教给您】;3、积累客户与房源资源:【公司系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】4、详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境及配套设施的介绍;6、进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交:【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】7、提高自身学习力和修养:【无论面对何种客户,公司提供的完善培训将助您不断提升自我】8、为客户提供良好的客户服务:【真诚服务、始终如一为第一服务要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】【任职要求】1、勤奋敬业、有激情、乐观向上,愿意接受工作挑战,渴望挑战高薪:2、良好的语言表达能力和沟通技巧,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;3、良好的团队合作意识和客户服务意识4、有房地产或保险公司从业经验者优先,同时也欢迎有赚钱欲望的宝妈加入,时间自由。
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