岗位职责：
1、协助总监进行团队管理，合理分配团队目标任务，达成年度、季度任务指标；
2、组织展开工程信息的收集、分析、整理和反馈；

2、与政府及央企等大客户进行对接，建立营销网络。
任职要求：
1、大专及以上学历，土木工程，工程管理相关专业；
2、30岁及以上，建筑类5年以上营销工作经验；
3、具有敏感的商业和市场意识，较强的分析问题解决问题的能力、良好的业务开拓及资源整合能力、公关协调能力