更新于 10月9日

人事负责人

1万-1.8万
  • 西安雁塔区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

薪酬福利招聘人力资源规划
岗位职责
1. 根据公司发展战略,制定人力资源发展规划和配置;
2. 根据招聘需求,组织实施招聘工作,建立人才梯队;
3. 搭建培训体系,落实团队人才发展;
4. 优化薪酬绩效及福利体系,更好的推动组织发展;
5. 贯彻企业文化建设,打造有活力的组织;
6. 各子公司人力资源工作支持及管理。

任职要求
1. 统招一本及以上学历,3年以上人事工作经验,有丰富的团队建设经验者优先;

福利:双休法定休、带薪假期、下午茶、节日福利、生日福利、入职社保、不定期团建活动、电脑补贴、定期体检、半年奖、年终奖、大牛带队等。

工作地点

新世纪大厦(光远路)630室

职位发布者

张女士/招聘经理

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公司Logo北京国科启明教育科技有限公司
北京国科启明教育科技有限公司秉持“科技赋能家校协同,助力学生健康成长”的使命,致力于成为专业的“中小学生护眼专家”。公司团队拥有十多年的技术沉淀,联合西安交通大学及中国人民解放军空军军医大学科研团队,专注于数字赋能智慧视光学研究。经过三年多的持续技术攻关和研发投入,团队已获得多项研究成果、发明专利及知识产权。以眼球内外肌肉群运动感知技术为基础,独创多人即时视力检测AI算法、眼动检测技术,结合动态目标识别、三维数字重建及心理分析模型等技术,自主研发并推出“启明同学AI近视防控系统”及“视光学健康”相关产品,为中小学生近视防控及心理健康提供一体化、全系统解决方案。公司正处于快速发展期,人性化管理,气氛和谐,提倡效率办公文化,以结果为导向,杜绝无意义加班,人事薪酬福利配套完整,注重人才的技术知识和管理能力培训,并提供横向及纵向的晋升空间。福利:双休法定休、带薪假期、下午茶、节日福利、生日福利、入职社保、不定期团建活动、电脑补贴、半年奖、年终奖等
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