1、教育背景：专科及以上学历。
2、工作经验：具有3年以上风控、公共关系、危机处理等工作经验。
3、技能技巧：
（1）具备良好的沟通协调、观察分析、逻辑思维、高效执行、担当负责能力。
（2）具备较好的法律意识，警觉性高，处事机敏灵活且具备强大心理素质和抗压能力。
（3）具有警务、保镖等从业经验者或部队退役军人同等条件下优先录用。
4、年龄：25-35周岁。

岗位职责：

1、协助部门经理开展内控风险识别、分析、执行与处置。
2、协助部门经理开展公司危机公关处理与舆情处置。
3、根据实际事务调研情况，撰写风控事项报告。
4、负责租户关系维护、物业费用催缴、债务催收等事务处理。
5、负责部门经理交办的民商事务调查事项处理。
6、完成上级领导交办的其他工作任务。