岗位职责：
1、负责教授出国考试类Alevel/AP/IB课程（物理，化学，数学，生物，经济，可同时教授其他科目亦可）；
2、针对教学进行深入研究与交流，教材及讲义的开发编写与优化；
3、收集最新的考试资讯，整理试题规律，编写考试指南和教研文章；
4、服从教学教务部的工作安排。
(长期储备兼职)
任职要求：
1、认同新通企业文化，诚实守信，具备职业操守，有事业心和责任感；
2、本科以上学历，相关专业背景优先，英语口语能力强；
3、高度的工作热情、良好的团队合作精神，良好的沟通协调能力及对学生的服务意识；
4、具备相关教学经验，有海外工作和学习背景予以优先考虑；
5、有极佳的教学能力及与学生沟通的能力，对教学充满热情，善于调动课堂气氛；
6、热爱教学事业，激情、幽默，知识面广泛，有较强的教学钻研能力和上进心。
新通教育能为你提供：
1、我们有最具活动的年轻团队，有40%的海归精英，有最具国际化视野的团队；
2、具有竞争力的薪酬绩效体系是我们不断吸引各类人才的原因之一；
3、完善的培训体系，业界最具影响力的培训导师，从专业技能到销售技巧360°进行提升；
4、我们致力创造良好的工作氛围，人性化的管理制度，让每个新通人都有家的感觉；
5、我们拥有诱人的事业发展空间：秉承公开、公平、公正的晋升制度，让每个年轻人都有实现自己理想的平台。
新通教育能为你提供：
【职位福利】
1、基础福利：高标准的薪资体系、社保五险、补充医疗保险、公积金、法定节假日、带薪年假、调休假、带薪病假、年终奖、下午茶；
2、福利津贴：生日礼金、周年礼、五大节日津贴；
3、培训机会：完善的培训体系，从专业技能到销售技巧360°进行提升；
4、年度旅游：每年至少一次旅游（看具体形势决定国内或国外）、团建拓展活动多多
5、办公环境：我们致力创造良好的工作氛围，人性化的管理制度，让每个新通人都有家的感觉
6、团队特征：健康、自信、友爱，高素质人群，年轻的团队，众多海归精英
【晋升通道】
1、内部竞聘（管理通道）：储备主管--主管--储备经理--经理--总监--总经理
2、内部竞聘（专业通道）：初级--中级--高级--资深--骨干--专家
我们拥有诱人的事业发展空间：秉承公开、公平、公正的晋升制度，让每个年轻人都有实现自己理想的平台。