岗位职责：
收货管理
负责商品的接收工作。在商品到货时，严格按照采购订单核对商品的品种、数量、规格、质量等。检查商品的包装是否完好，如发现商品有破损、短少或质量问题，要及时与供应商沟通并记录相关情况。对新到货物进行验收后，要准确地在库存管理系统中录入收货信息，包括收货日期、供应商名称、商品编码、数量等，确保库存数据的及时性和准确性。
存货管理
合理规划仓库存储空间，根据商品的类别、销售频率等因素，将商品分类存放，方便查找和存取。例如，将畅销商品放置在靠近出货口的位置，以提高发货效率。定期对仓库进行盘点，通常包括月度、季度和年度盘点。盘点时要仔细核对库存商品的实际数量与系统记录是否一致，对于盘盈或盘亏的商品，要及时查找原因并进行调整，如因损耗、丢失或数据录入错误等原因导致的差异，要采取相应措施。负责仓库商品的保管工作，确保仓库环境符合商品储存要求。对于有特殊储存条件的商品，如生鲜食品需要冷藏、药品需要防潮等，要严格按照规定执行，防止商品变质、损坏。
发货管理
根据超市的销售订单或补货需求，及时准确地进行发货。在发货过程中，要仔细核对商品的品种、数量等信息，确保发货的商品与订单要求一致。对于整箱发货的商品，要检查箱体的完整性和商品数量；对于零散商品的发货，要做好包装工作，防止商品在运输过程中受损。与超市的销售部门和运输部门保持良好的沟通，确保发货流程顺畅。及时处理发货过程中出现的问题，如商品缺货、订单信息错误等情况。
库存控制
根据商品的销售数据和库存情况，协助采购部门制定合理的采购计划。分析商品的库存周转率，对于库存积压的商品，要及时提醒采购部门调整采购策略；对于畅销商品，要保证有足够的库存，避免缺货现象的发生。设定安全库存水平，当库存数量低于安全库存时，要及时发出补货预警，确保超市的正常运营。同时，要关注商品的保质期，对于临近保质期的商品，要提前安排促销或退货处理。
仓库安全与卫生管理
维护仓库的安全秩序，做好仓库的防火、防盗、防潮等工作。定期检查仓库的消防设备是否完好，门窗是否安全，确保仓库的安全设施处于正常状态。
保持仓库的环境卫生，定期清扫仓库，清除灰尘、垃圾等杂物。对仓库的货架、货位等设施进行清洁和维护，确保仓库环境整洁、有序。
文档管理
负责仓库相关文件和记录的管理，包括收货单、发货单、盘点表等。要妥善保存这些文件，以便日后查阅和审计。对仓库管理过程中的各项数据进行统计和分析，如库存周转率、收货量、发货量等，为超市的运营决策提供数据支持。
任职要求：
1.仓储物流经验者优先考虑，优秀毕业生也可考虑；
2.诚实负责，具有踏实认真仔细的工作态度，能吃苦耐劳，较强的学习和承受压力的能力；
3.较强的责任感，应对灵活，协调性强；
4.具备服务意识，服从工作安排，有零售行业仓库管理经验者优先。