岗位职责：

1、严格执行公司各项规章制度，按照公司的管理要求，为管理层提供决策支持，保证公司内部管理体系的完整和平稳运行；

2、协助公司人力资源规划，保证公司人力资源供给和高效率；

3、负责公司各类办公设施的运转、使用和维护状况，固定资产日常管理；

4、负责公司重要会议或活动的组织筹备工作，公司各类文稿、纪要、文案、记录的草拟，审核工作；负责组织外事接待活动，妥善处理各种对外事务；

5、完成上级交办的其他工作。

任职资格：

1、工商管理、新闻等相关专业本科及以上学历，5年以上行政管理、办公室主任相关岗位工作经验；

2、有良好的沟通协调能力、组织管理能力、文字撰写能力，抗压能力强；

3、会开车，熟练使用常用办公软件。