岗位职责：
一、质量管理体系建设与维护
1.制度与流程建设
根据公司战略规划，制定和完善公司的品质管理方针、目标以及相关的管理制度和流程，确保品质管理工作有章可循、有据可依。
2.维护公司质量体系
坚决维护、监督公司质量体系的全面运作，确保体系的有效性和持续改进。
3.编制与更新文件
协助管理者代表组织编写、修改质量手册、程序文件和作业文件，确保文件的准确性、时效性、适应性。
二、质量控制与检验
1.制程控制
制定制程检验和试验程序，对生产过程中的各环节进行质量监控，包括生产工艺、操作规程、设备运行状况等，及时发现和解决生产过程中的质量问题，防止不合格品的产生和流转。
2.原材料检验
负责原材料、半成品、成品的检验工作，制定相应的检验标准、检验规范和检验流程，确保原材料和产品的质量符合规定要求。
3.在制品和半成品检验
制定制程检验和试验程序，对生产过程中的在制品、半成品进行首检、巡检和抽检，确保生产过程中的质量稳定。
4.成品检验
按照合同或客户要求，制定成品检验标准，对成品进行外观、功能、包装等方面的检验，确保成品质量合格。
三、质量数据分析与报告
1.数据收集与分析
收集、整理、分析质量数据，运用统计质量工具（如 SPC、柏拉图、因果图等），识别质量问题的趋势和规律，为质量改进提供依据。
2.编制质量报告
编写质量报告，定期向公司汇报产品质量状况、质量问题的处理情况以及质量改进的建议和措施，为公司决策提供参考。
四、质量异常处理
1.不良品处理
负责对不合格品的判定、标识、隔离和处置，制定不合格品的处理方案，确保不合格品得到有效控制，防止其非预期使用。
2.质量异常调查
对不合格品产生的原因进行分析和调查，制定纠正措施和预防措施，跟踪验证措施的执行情况和效果，防止类似问题的再次发生。
五、供应商质量管理
1.参与供应商评估
对供应商进行评估和审核，建立供应商质量管理档案，选择合格的供应商，确保供应链的质量稳定。
2.协助供应商提高产品质量
协助供应商解决质量问题，督促供应商改进质量管理体系和生产过程，提高供应商的产品质量和交货能力。
任职要求：
1、大专学历。电器工程、电子、电力、新能源专业优先；
2、工作细心，严谨，有责任心；
3、熟练掌握办公软件，擅长文书编写等。