岗位职责：
1、负责公司各类合同及法律文件的谈判、起草、审阅及修订工作；
2、负责管理公司公函及其他相关法律文件；
3、从公司各个环节进行知识产权保护，包括但不限于仿冒网站、商标、著作权、专利等；
4、负责业务相关法律文件模板化梳理，业务相关风险的把控;
5、负责业务相关法律纠纷的谈判及诉讼仲裁工作;
6、开展与公司经营相关的法制宣传及培训工作，定期开展法律培训:
7、跨部门协调其他部门资源共同完成任务;
8、建立并完善公司法务制度；
9、完成上级领导交办的其他工作；

任职资格：
1、年龄25岁- 35岁，男女不限，法学专业本科，通过司法考试，持有律师职业资格证者优先；
2、1-3年法务工作经验者优先，有独立承接诉讼仲裁工作经验优先考虑
3、熟练掌握风险评估工具，具有风险识别、风险评估、设计控制等能力；
4、专业知识扎实，具有较强的外部内部沟通协调能力、执行力和抗压能力；