录用标准：

1、具备市场营销、企业运营、企业管理、财务以及汽车行业基本法律知识；

2、具备主动的、优秀的领导能力，适时学习先进的管理思想，保持与时俱进的学习能力；
3、有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力，协调能力；
4、工作严谨认真，耐心细致，有较强的条理性、逻辑性和市场洞察力；
5、具有较强的冲突处理能力和抗压能力，较强的责任感与敬业精神。