一、工作内容
1.根据各门店缺货情况进行采购补货。
2.跟踪采购订单,处理售后问题。
3.具备一定的内部、外部沟通能力。
4.对采购流程出现的问题进行归纳总结,优化上下游链路。
本岗位不含销售性质!!!!!!
二、任职要求
1.会基础的办公软件(含excel)。
2.年龄35岁以下,学历大专及以上。
3.有过销售、客服、运营或同等客情维护岗位经验者优先,有零售行业经验者优先。
4.沟通协调能力强,有较强的主动性及团队合作精神,学习能力强,责任心及执行力强。
三、薪资福利
1.底薪+绩效+全勤,综合薪资4K—5K。
2.五险,试用期3-6个月(能者可提前转正)。
3.发展方向:采购助理→采购组长