更新于 1月7日

全国有岗位(开发、测试、算法、数据分析等

1.9万-3.5万·16薪
  • 重庆渝北区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招20人

职位描述

岗位: C/C++,java,JS,python、Go等通用软件开发工程师,软件测试工程师
( 华为社招模式),各产品线各类语言开发岗位开放,只要你懂一门语言,就有合适的岗位! 工作稳定,工作内容相同(pl无差异分配任务)
管理:面试、绩效评定、均由 华为管理层进行,满一年即有名额转正华为,转 华为的要求透明,量化,达到要求即可
(机考:提供复习资料,每个环节 TIPS 辅导,通过率高!!-直达面试!!!全程流程随时跟进可查, 一个部门不满意可转推不同部门):
工作:接触并开发核心业务代码,技术栈全面,技术牛人多,技术氛围好。
公司福利:
1. 底薪+绩效+项目奖金+年终奖;
2. 全额缴纳社保及五险一金;
3.一年数次考评,薪资可上浮~
4.带薪年假5-15天,双休。
软件开发工程师
1. 统招本科以上学历,计算机、通信等理工科专业优先。
2. 精通一门主流编程语言,如 java/c/c++/python/js 等,有一定的开发经验。
3. 具备良好的沟通能力和良好的思维逻辑。
4. 善于沟通,勇于担责,积极主动,团队协作意识强。
算法工程师:
1、熟练掌握Java/C/C++/Python其中一个或多个编程语言,有扎实的编程功底;
2、熟悉机器学习、深度学习或图像算法。
测试开发工程师
1. 统招本科以上学历,计算机、通信等理工科专业优先。
2. 熟悉一门主流编程语言,如 java/c/c++/python/js 等,有一定的测试工具开发、测试、自动化测试框架搭建等经验。
3. 深入理解质量保证工作,熟悉常用测试框架及手段。
4. 善于沟通,勇于担责,积极主动,团队协作意识强。

工作地点

华为(重庆)人工智能创新中心互联网产业园二期

入职公司信息

  • 入职公司: 世界500强高科技企业
  • 公司地址: 上海浦东新区
  • 公司人数: 10000人以上

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

郑女士/HR

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公司Logo外企德科数字技术有限公司
外企德科(FESCO Adecco)作为一家中外合资的人力资源服务企业,拥有庞大的服务网络、丰富的客户服务经验以及全球化的资源整合能力。1.**强大的合作背景**:外企德科是全球人力资源服务行业的领导者——德科集团(The Adecco Group),与中国体量最大的综合性人力服务企业之一北京国际人力资本集团(FESCO Group)合资成立的公司[^1^][^3^]。这种强强联合使得外企德科不仅继承了FESCO深厚的本地行业经验和资源,同时也引入了德科集团的国际视野和先进的服务理念。2.**广泛的服务范围**:外企德科为企业及个人提供包括业务外包、人事服务、招聘猎头及员工福利在内的全方位人力资源解决方案[^3^]。无论是基础的人员招聘、人事管理还是高级的人才发展策略咨询,外企德科都能提供专业服务。3.**国际化的服务网络**:依托母公司德科集团的全球网络,外企德科的服务能力不仅限于中国国内,还扩展到了全球60多个国家和地区[^4^]。这使得外企德科能够为希望走向国际市场的中国企业,以及寻求进入中国市场的国际企业,提供无缝的服务连接和本地化的人力资源解决方案。4.**创新的技术应用**:在人力资源管理技术和服务模式上,外企德科不断创新,如引入LHH职业过渡方案、Xpert On-Line评估工具等先进的人力资源服务模块[。这些创新服务不仅提升了客户体验,也帮助客户更好地应对市场变化和人力资源管理挑战。
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