岗位职责：
1.协助公司领导对经营管理体系、流程进行优化。
2.协助落实公司整体战略规划、战略解码，过程控制、纠偏及年度预算。
3.协助拟定公司年度重点工作任务，分解到各部门；监察和督导各部门重点工作任务的完成情况，定期对各部门重点工作任务完成情况进行评估与考核。
4.负责收集国内外行业、标杆企业相关信息，统筹开展行业研究及对标分析研究工作。
5.负责组织高层会议及落实跟进会议决议。
6.领导交办的其他事项。

任职要求：
1.2年以上工作经验，本科及以上学历
2.有多元化集团总部经营计划与预算考核、流程管理相关工作经验。
3.须具备优秀的书面表达能力，擅长公文写作的优先。对商业、经营敏感，性格外向，思路清晰，协调能力强