职位：少儿艺术培训机构执行校长

一、基本要求

1. 学历：本科及以上学历，教育、管理或相关专业优先考虑。
2. 经验：具有3年以上教育行业管理经验，熟悉教育行业运营模式和市场需求。
3. 技能：具备良好的组织、协调、沟通能力，具有领导力和团队管理能力。
4. 素养：责任心强，具有创新意识和良好的职业素养。

二、岗位职责

1. 负责制定和执行学校发展战略，确保学校长期稳定发展。
2. 组织制定年度预算，监督财务状况，确保资金合理使用。
3. 负责学校日常运营管理，包括教学、招生、师资、安全等方面。
4. 搭建并管理教师团队，提升教师素质，优化教学环境。
5. 维护与家长、社区、合作伙伴的关系，提升学校品牌形象。
6. 关注市场动态，及时调整市场策略，提高市场占有率。

三、特殊要求

1. 年龄：26-40岁，具有少儿艺术培训行业背景者优先考虑。
2. 外貌：形象气质佳，具有较强的亲和力。
3. 特殊技能：具备丰富的少儿艺术教育知识和技能，能够深入了解学生需求。
4. 工作态度：积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神。
5. 创新能力：能够敏锐捕捉市场变化，具备创新思维和快速适应能力。
6. 良好的演讲能力：能够有效地向家长和合作伙伴传达学校理念和优势。