岗位职责：
1.日常行政事务处理
（1）负责办公环境维护（会议室管理、绿植养护、设备报修等），确保办公秩序高效运转；
（2）管理公司固定资产及低值易耗品，完成采购、登记、分发及定期盘点；
（3）协助员工考勤统计、假期审批流程跟进及基础人事档案管理。
2.跨部门协作支持
（1）统筹会议安排（招商会、月度复盘会等），负责会前资料准备、设备调试及会议纪要整理；
（2）配合市场部地推活动，协调物资准备及后勤保障；
4.员工关怀与文化落地
（1）组织节日福利发放、员工生日会及团建活动，营造积极办公氛围；
（2）对接物业、客户、等外部服务商。
任职要求：
1.基础条件
（1）年龄22-35岁，大专及以上学历，行政管理、文秘相关专业优先；
（2）熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），掌握基础数据处理技巧；
（3）性格细致耐心，服务意识强，具备多线程任务处理能力。
2. 加分能力
（1）1年以上行政/文职经验，有中小企业全盘行政支持经验者优先；
（2）具备基础活动策划能力，擅长文案撰写或平面设计者额外加分；