1. 负责各类常规事项的结算付款流程审批，确保结算合规，保证付款准确；
2. 完成AP月结账务、预提/冲销、分摊等核算处理，遵循会计准则并识别相应风险；
3. 负责日常审批台账维护，包括预提冲销台账、费用台帐等
4. 负责指导业务操作系统和疑问解答，保证付款进度及时完成；
5. 及时登记审批环节中发现的问题，并向上反馈；
6. 与其他团队保持高效的沟通与协作，及时反馈问题，并提出合理的建议与意见。
工作时间
9：00-18：00 周末双休、法定节假日正常休
福利机制
1、薪资结构：基本工资6000-7000+200餐补+200交补+绩效奖金（年度总额1-2个月月薪）。试用期3-6个月，试用期薪资不打折，入职当月缴纳即五
险一金。
2、调薪制度：每年4月薪资普调，5月/11月晋升以及转岗。不定期开放内推岗位，享有千元内推奖金。
3、常规福利：入职体检，年度体检，公司/个人季度团建，三节福利等：
4、培训制度：入职安排师兄/师姐带教2-3周，不定期发起技能以及业务培训。
5、假期福利：入职即享受5/10天带薪年假，逐年递增，3天带薪陪伴假，10天带薪育儿假，5天婚假等。
6.加班福利：加班有晚餐补贴，打车实报实销，优先安排调休，调休不完结算加班费。