1. 销售计划的制定

制定产品的销售计划，达到公司的销售目标和市场份额增长。分析市场趋势、竞争对手和客户需求，调整销售策略。

2.销售团队管理

按照公司销售目标，制定部门销售计划，并带领销售团队努力完成销售任务。组织培训和指导销售团队，提升团队成员的销售技巧和了解产品知识。

3.市场拓展

开拓新的市场领域和潜在客户，提高产品的市场覆盖率。收集、分析市场信息。提出市场推广和品牌建设的建议。

4.客户关系管理

建立、维护客我关系，提高客户满意度和忠诚度。定期拜访重要客户，了解客户需求，提供解决方案，促进长期合作。

5.销售业务处理

负责产品的销售谈判、合同签订和订单执行。跟进款项的回收，确保资金回笼的及时性和安全性。

6.产品推广和销售支持

参与制定和执行产品推广活动，提高产品知名度和竞争力。协同技术部门为客户提供技术支持和解决方案，满足客户的特殊需求。

任职要求：

1. 大专及以上学历，5年以上建筑型材料销售工作经验，熟悉材料市场，有丰富的的客户资源和销售渠道。

2.熟练掌握人力资源管理的理论和方法，了解招聘、培训、绩效管理、薪酬设计等领域的专业知识和流程。

3.良好的市场的洞察力和分析能力，能够准确把握市场动态，具备较强的团队管理能力和组织协调能力。

4.具备优秀的销售技巧和谈判能力，有岩棉、外墙保温、及涂料销售工作经验者优先。