泰康岗位职责：
1、制定各项培训管理办法、各类训练计划及培训评估，确保按章规范操作；
2、规范培训流程，编写各级培训操作说明，确保培训流程明确；
3、开发各阶段业务发展需求的培训课程，保障培训课程有效支持业务发展；
4、开展对专、兼职讲师、训练专员的技能培训，确保其专业能力的提升；
5、推广培训教材的广泛使用、收集反馈，确保提供高质量的培训教材。

任职资格:

1、国家统招应届本科及以上学历，专业不限；
2、诚信，责任心强，性格开朗，有较强的文字表达、数据分析能力，熟练掌握办公软件；
3、语言表达、沟通能力强，具有良好的团队协作精神，有较强的组织协调能力。

薪资待遇
1、通过丰富的专业知识培训，让您的职业空间得到不断发展，为您踱身定造的职业晋升通道，让您在得到个人职业发展的同时，薪资收入越加丰厚，个人生活更加精彩；

2、薪资福利：岗位薪资+绩效奖金+年终奖金+长期服务奖金+午餐补贴+节假日福利

3、一经录用，签订劳动合同、享受六险两金及公司福利。