【岗位职责】
1、前期负责学习产品专业知识和产品运营流程，并提供专业性支持；
2、负责线下运营产品和活动推广，收集商家信息和资料；
3、负责团队的日常工作安排，新人培训和团队建设
4、独立经营分公司，承接新的项目和产品，自己做经理
【任职要求】
1、年龄19--35岁，专业不限；
2、学习适应能力要强、要有好的团队合作意识、勤奋好学，勇于挑战；
3、退伍军人，应届实习生优先
4、有无经验均可，接受小白；
【薪资待遇】
1、底薪6000，提成和奖金，综合薪资6K到1W
2、免费提供员工住宿，办理五险；
3、提供定期培训，坚持一流的培训；
4、在职带薪培训(集团统拓展培训) ，带薪休假，出国旅游学习等机会；
5、定期团队活动(庆功会，公司旅游，体育活动等）；
6、提升空间大，为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。