岗位职责:熟悉劳务市场,开拓业务,制定业务方案,带领团队完成任务。
岗位要求:大专及以上学历,人力资源行业三年以上及劳务行业管理一年以上工作经验,具备独立运营项目能力,持人力资源相关证书者优先录用。
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