岗位职责:
1.负所属店铺日常经营管理工作,包括日常补货、商品陈列、售卖及库存管理等;
2.带领店员完成本店销售目标,维护店内顾客和员工关系,做好员工的培训和激励工作;
3.监督执行总部的各项管理制度并检查其执行情况;
4.组织对商品进销存进行盘点与分析,及时掌握商品状态,发现问题并提出处理意见;
5.配合上级制定合理的促销活动方案并落实实施。
任职要求:
1.大专以上学历,市场营销专业优先;
2.需有3年商超门店营运、管理经验,有知名商超品牌同岗位经验优先考虑;
3.能熟练使用office办公软件,能快速掌握公司各种系统平台的操作方法;
4.接受郑州周边调动,抗压能力强、良好的沟通能力、情商较高。