岗位说明：

负责书店增长业务线运营管理，持续推进书店管理的规范化与科学化，打造高效能的增长团队，带领团队完成书店年度/季度/月度业绩目标。

工作内容：

1、与上级就书店年度/季度/月度销售目标拆解达成共识，并分解到个人，带领团队落地实施确保目标达成；

2、建立有效的运营数据管理机制，做到对各项业绩数据的定期（日，周，月）关注与跟进，以便及时调整业务动作；

3、带领团队落地迷宫蓝销售流程、升单流程、转介绍流程，确保团队以标准动作执行；

4、 根据门店各岗位画像面试组建团队，并且根据总部提供的各岗位培训资料，落地各岗位店内培训；

6、与产品团队老师配合完成续费；

7、与书店全员配合完成日常活动落地执行及参与营队项目的交付；

8、其它上级安排的工作事宜；

任职资格

1、 本科及以上，优秀者可放宽至统招大专；

2、 具备一线实战的销售和管理经验，具备教育行业、保险行业销售经验者优先；

3、 具备私域资源者优先；

4、 认可迷宫蓝教育理念；

5、 目标结果导向；

系统思考与规划。