职位描述：
1. 负责前台接待

2、负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试；
3. 办理员工入职、转正、调动、离职等手续；
4. 负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理；
5. 负责员工考勤统计，人事行政档案管理；
6. 负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作；

7、负责办公室日常办公制度维护、管理；
8、负责办公室各部门办公后勤保障工作；
9、处理公司对外接待工作，处理与汇报公司各项外来电话业务联系，处理和汇报各类外来投诉。

10、巡视和处理网络舆情

11、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
12、协助领导处理行政外部事务。
13、按照公司行政管理制度处理相关事务。
14. 掌握最新与企业相关政策，实时了解人事、行政相关政策，熟悉劳动法；
15. 领导安排的其他临时性工作。


任职要求：
1. 大专及本科以上学历，不限专业；
2. 有3年以上人事行政工作者优先；
3. 具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习；
4. 具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力；
5. 有责任心，可以独立开展工作。

6.形象气质好，身高165以上。