职位描述

岗位职责： 1、负责公司的运营建设和框架体系 2、分析客群制定销售计划，监督销售进度 3、负责销售团队的建设和成长，根据既有的销售体系，完善完整销售体系和流程； 任职资格： 1、有团队组建能力和管理能力 2、拥有销售团队管理经验，协调部门工作对接 3、具备较强的市场扩展能力 福利待遇： 1、无责任底薪+团队提成+绩效+年底分红； 2、优秀人员可享受公司股权激励； 3.不定期团建，节日奖金 职业晋升 公司现处于高速发展期，现诚邀有能力，有梦想的有志之士加入，优秀者有广阔的晋升空间，甚至可享有公司股权，期权等； 有兴趣可主动投递简历. 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、定期团建、带团队、周末双休、早九晚六、团队气氛活泼