更新于 3月13日

电机研发主管

1.5-3万·14薪
  • 杭州临安区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

驱动开发
岗位职责
1、主要负责永磁同步电机产品的新产品开发和生产工艺工程,对永磁同步电机精通,对无刷电机、步进电机等各类电机了解;
2、 参与新项目开发的立项评估,对新项目的技术、成本做精准的预判;完成公司的年度新产品开发目标;
3、主导新项目、新产品的设计开发,组织研发、设计、工程人员按新项目开发的时间进度完成各项开发工作;
4、主导公司产品的迭代、升级,根据产品的升级需求完成电机的性能、内部结构设计、电磁计算、部件选型、设计图纸输出、电机样板制作和跟进,电机异常分析及处理,相关测试及试验等;
5、组织完善各系列产品技术资料的评审、及时更新与保存,确保符合国家、客户和公司的技术标准和规范;
6、负责电机产品量产后的技术修正,对技术导致的品质不良,及时有效地提供解决方案和长期应对策略,确保持续的产品性能优化,制造工艺降本;
7、协助销售团队解答客户提出售前、售后的技术相关问题;
8、完成公司安排的其他工作。
任职要求
任职要求:
1、本科及以上学历,机电一体化、电机学、自动化、机械制造等相关工科专业,211,985院校毕业优先。
2、至少有五年以上电机行业产品结构设计及开发工作经验,熟悉电磁仿真和电机驱动,并有实际经验;
3、有研发团队管理经验。熟悉电机生产工艺过程,能对供应商进行制造可行性评估分析;
4、熟悉ISO 9001、TF14969等体系中设计和开发的评审、验证和确认过程;
5、能独立协调推动新产品开发项目。
6、 精通 AUTOCAD, 三维设计软件,精通office办公软件;
7、具有钻研精神,有分析问题,解决问题能力,良好的沟通能力及团队合作精神。
8、年龄要求:30-40岁 。

工作地点

杭叉集团股份有限公司

入职公司信息

  • 入职公司: 某大型公司
  • 公司地址: 杭州临安区
  • 公司人数: 1000-9999人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,

职位发布者

丁先生/总经理

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新沂睿亿佳人力资源有限公司
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