岗位职责：

1、与各部门沟通招聘需求，确定招聘计划及预算，负责招聘工作；

2、维护招聘渠道，发布招聘广告等；

3、筛选简历，组织、安排面试，并进行人力资源初试；

4、办理入职员工相关手续（报到、转正、调动、离职）；

5、领导交办的其他事情。

任职资格：

1、大专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑；

2、3年以上招聘相关工作经验，有社招、校招经验优先考虑，有供应链、新媒体行业招聘经验优先考虑；

3、熟练使用办公软件，熟练并精通智联招聘、BOSS直聘等平台的招聘规则，并精准搜索与公司岗位相匹配的优质人员；

4、具备强烈的责任感、事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

上班时间：9：30-12：00；13：30-18：00

此岗位单休周日，介意者请勿投递

面试地址：成都武侯区富顿中心（金履二路）H2

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