更新于 3月22日

实验班长(外派印尼)

1.6-1.9万·13薪

职位描述

实验班长
一、岗位职责

1. 全面负责实验室日常管理工作,制定和执行实验室工作计划,合理安排人员和设备资源,确保实验室工作高效有序开展。

2. 组织和指导实验室人员进行各类检测、试验工作,严格按照标准操作规程操作仪器设备,保证检测数据准确可靠,对检测结果负责。

3. 管理实验室仪器设备和耗材,制定设备维护计划和耗材采购计划,定期组织设备维护保养和校准工作,确保设备正常运行,合理控制耗材库存和使用成本。

4. 组织开展实验室内部质量控制活动,如人员比对、设备比对、方法验证等,监控检测过程质量,及时发现和解决质量问题,保证实验室检测质量符合要求。

5. 负责实验室安全管理工作,制定和执行安全管理制度,组织安全培训和应急演练,定期检查实验室安全隐患,确保实验室人员和设备安全。

二、任职要求

1. 大专及以上学历,化学、材料、分析测试等相关专业优先。

2. 3 年以上实验室管理工作经验,熟悉实验室检测流程和质量管理,有带领团队经验者优先。

3. 熟悉各类实验室仪器设备的操作和维护,具备一定的仪器故障排除能力,了解化学试剂和耗材的管理要求。

4. 具备良好的组织协调和沟通能力,工作认真负责,有较强的安全意识和质量意识。

工作地点

石家庄北站
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,

职位发布者

李先生/HRBP

刚刚活跃
立即沟通
寒锐钴业公司标签
南京寒锐钴业股份有限公司(Nanjing Hanrui Cobalt Co., Ltd股票代码:300618)创立于1997年,总部位于南京市江宁开发区。经过近二十五年的发展,寒锐钴业已成为拥有十四家分子公司的跨国企业集团,分别是南京寒锐钴业股份有限公司、寒锐金属(刚果)有限公司、刚果迈特矿业有限公司、寒锐地质勘探工程有限公司、安徽寒锐新材料有限公司、江苏润捷新材料有限公司、南京齐傲化工有限公司、赣州寒锐新能源科技有限公司、南京寒锐钴业(香港)有限公司、寒锐钴业(新加坡)有限公司、寒锐投资(南京)有限公司、寒锐钴业(海南)有限公司、海南寒锐私募基金管理有限公司、香港寒锐新能源科技有限公司,企业员工总数1500余人。集团业务涵盖钴铜矿山勘探运作、矿石开采、选矿、冶炼、新能源、新材料,以及铜钴系列产品的生产和销售,具有自主研发和创新能力,并持有自主品牌的高新技术企业。寒锐钴业积极践行“走出去”的国家战略,2007年在非洲刚果(金)投资设立了迈特矿业子公司,从事钴、铜矿资源的开发和产品深加工,形成了从矿产开发、冶炼,直至钴中间产品和钴粉生产的完整产业链,保证了寒锐钴业稳定的原料保障和极具竞争力的产品优势!钴是制造高温合金、硬质合金、金刚石工具、电池材料、防腐材料、磁性材料等的重要原料,广泛应用于航空、航天、电子电器、机械制造、汽车、化工、农业和陶瓷等领域。公司在包括韩国、日本、德国、瑞士、以色列、印度、美国等多个国家和地区建立了营销网络,自主商标在全球16个主要工业国家注册,已经成为中国和世界钴粉产品的主要供应商之一。公司秉承“向世界提供一流钴产品”的企业宗旨和“以品质创品牌,以信誉求发展”的核心价值观,先后通过了ISO9001产品质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证和OHSAS18001职业健康管理体系认证。寒锐钴业一贯坚持:以钴粉为核心产品,以客户需求为导向,持续为客户提供高质量的产品定制方案;以技术研发创新为龙头,以完整产品产业链为优势,致力于为合作伙伴创造共赢的增值空间!
公司主页