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人力资源经理(J22007)

1.2万-2.3万·13薪
  • 泰州高港区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 团队执行强
  • 氛围活跃
  • 同事很nice
  • 实力大公司
  • 非常锻炼人
  • 准时发工资
  • 吃住环境好

职位描述

薪酬福利绩效管理人事培训
岗位职责:
1.制定人力资源战略规划。
2.建立健全公司人力资源管理制度。
3.负责招聘&配置,组织发展,培训,薪酬绩效,员工关系板块的统筹管理工作。
4.为公司战略提供人力资源保障。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理&工商管理类专业优先。
2.具备8年及以上制造业人力资源板块工作经验。
3.在人力资源1-2个重要板块有过深耕。
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工作地点

扬子江药业集团江苏龙凤堂中药有限公司

职位发布者

蒋峰/招聘经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo扬子江药业集团公司标签
扬子江药业集团创建于1971年,是一家跨地区、产学研用相结合、科工贸一体化的大型医药集团,也是科技部命名的全国首批创新型企业。总部位于江苏省泰州市,现有员工18000余人,旗下子公司分布泰州、北京、上海、南京、广州、成都、苏州、常州等地;主要产品中西药并举,覆盖15个治疗领域,近600个品规(含中药饮片、医疗器械、保健品),102个品种出口至38个国家和地区。集团秉承“求索进取护佑众生”的使命,以“做中国最强、世界一流的制药企业”为愿景,践行“高质、惠民、创新、至善”的核心价值观,弘扬“为父母制药为亲人制药”的质量文化,致力向社会提供优质高效的药品和健康服务。自2005年以来,蝉联全国医药行业质量管理QC成果评比一等奖总数“十九连冠”;近年参加世界质量管理小组大会共斩获26项国际QC金奖;2次荣获“中国质量奖提名奖”,3次夺得中国品牌价值评价医药健康板块品牌价值、品牌强度“双第一”。相继荣获“全球卓越绩效奖”(世界级)、“亚洲质量创新奖”“全国质量标杆企业”“全国文明单位”。2021年3月,荣膺全球三大质量奖之一的“EFQM全球奖”(原欧洲质量奖)。
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