招聘岗（能接受湖北省内鄂州、荆州、襄阳地区调动）
一、岗位职责：
1、人力资源各项工作的组织开展、各项制度标准的落地实施；
2、负责人力资源模块招聘、薪酬绩效、基础人事、数据分析等标准化工作的执行落地。
二、任职要求：
1、2021-24届毕业生，统招公办本科及以上；
2、人力资源管理、工商管理等管理类相关专业优先；
3、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；
4、具备良好的沟通能力、逻辑思维能力、组织协调能力、学习能力、抗压能力；
5、具备良好的职业道德和职业操守，认同企业文化及发展方向，愿意从基础工作做起。
三、薪酬福利：
1、综合薪资5000-7000；
2、提供食宿，入职缴纳社保，月休四天。