工作职责:
一、人力部分:
1、负责集团日常花名册更新,保证人力数据的及时性和准确性;
2、负责集团入转调离、劳动合同续签手续的办理及跟进;
3、负责销售岗位的招聘工作;
4、负责各类人事报表数据的更新,及人事档案管理。
二、行政部分:
1、负责广东总部考勤及各基地考勤数据的收集与整理;
2、负责广东总部固定资产管理及办公用品采购;
3、负责商务用车接待、物资准备及现场布置;
4、负责办公室5S管理及各类文件、通知的发布。
任职资格:
1、2年以上同岗位工作经验,35岁以下;
2、能熟练运用办公软件,特别是Excel表格处理与数据统计;
3、有C1驾照,1年以上驾驶经验,能协助商务用车接待。