职位描述
平安银行股份有限公司厦门分行
职位热招中!
职位介绍
职责描述:
1、协助私行中心总做好业务团队管理,结合业务团队的特点,分解和制定达成团队业务目标的具体工作计划;
2、负责队伍组建和管理,通过有效的日常活动量管理与针对性的辅导训练,提升队伍成员技能和产能;
3、组织团队成员开拓、维护和管理所属客户及潜在客户关系,陪同拜访客户,挖掘客户的潜在财富及保障规划需求,提供全方位的资产配置服务;
4、基于保障及投资理财类产品的政策与需求变化,制定私行才队的发展规划及推动计划,完成年度业务目标;
5、贯彻总行客户分层经营业务模式,对团队成员的客户经营关系做好日常分配和结构调整,提高效率、确保公平;
6、贯彻合规及风控制度要求,确保团队有品质的持续经营,协调处理客户投诉。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历;
2、经验:3年及以上金融行业营销经验,1年及以上团队管理经验,过往业绩表现优秀,有大型企业销售团队管理经验优先;
3、专业能力:具有丰富的营销管理经验,熟悉营销流程、银行产品和保险产品;优秀的系统思维和商业敏感性,具有较强的营销规划能力,持有AFP/CFP理财专业证书、国际保险专业证照优先,曾获得COT/
TOT/MDRT/IDA荣誉优先;
4、素质要求:认同公司文化,积极进取,结果导向,抗压。
职位福利:六险两金、绩效奖金、周末双休、节日福利
职位亮点:资源投入大、起点高、成长快、收入无上限
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以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
职位发布者
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吴先生/私财业务三部总经理
平安银行股份有限公司平安银行股份有限公司是一家总部设在深圳的全国性股份制商业银行(深圳证券交易所简称:平安银行,证券代码000001)。其前身是深圳发展银行股份有限公司,于2012年6月吸收合并原平安银行并于同年7月更名为平安银行。中国平安保险(集团)股份有限公司及其子公司合计持有平安银行59%的股份,为平安银行的控股股东。中国平安在2015年《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第32位;美国《财富》杂志“全球领先企业500强”名列第96位,并蝉联中国内地非国有企业第一。截至2015年12月31日,平安银行资产总额25,071.49亿元,各项存款余额17,339.21亿元,各项贷款(含贴现)12,161.38亿元,实现营业收入961.63亿元。截至2015年末,在职员工37,937人,通过全国54家分行、997家营业机构为客户提供多种金融服务。平安银行秉承“对外以客户为中心,对内以人为本”的宗旨,始终坚持“变革、创新、发展”的经营理念,以公司、零售、同业、投行“四轮驱动”为业务重点,以“专业化、集约化、综合金融和互联网金融”四大特色为经营战略,跳出银行办银行,紧密围绕“提质增效”这个中心,大力推进分行转型,全面深化事业部改革,努力打造精品金融、智慧金融、生态金融“三张名片”,践行银行业供给侧改革,积极支持实体经济发展,全面助力中国经济转型。伴随着平安银行的飞速壮大和发展以及银行业务的全面创新,IT迎来重大发展机遇,第一家异地研发中心——成都研发中心正式筹建。成都作为西部区域中心、西部地区重要的经济中心、科技中心、文创中心、对外交往中心,作为国家重要的高新技术产业基地、商贸物流中心和综合交通枢纽,具有独特的城市魅力和广阔的发展前景;平安银行IT,作为金融行业IT精英团队,倡导卓越、创造卓越,具有独特的创新氛围和个人成长空间,IT在互联网金融、产业链金融、物联网金融、大数据金融、投资银行等领域实现平台创新、产品与服务创新,科技创新成果丰硕,多个项目获得人民银行科技进步奖。成都区域优势+银行科技优势,为个人提供优质的发展平台。平安银行IT面向全国广揽贤士,诚邀精英加盟,共同打造“不一样的平安银行”,再创银行华丽篇章。
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