岗位职责：

1、依据国家法律、法规、标准规范及公司制度文件对工程质量进行监督检查：

1.1 依据国家法律、法规、标准规范及公司技术标准、验收规范，对工程项目实施过程、采购过程的质量、环保要求、安全文明施工等进行监督检查，并对检查发现的問題，填写整改报告单并跟进整改；

1.2 监督项目执行施工组织设计，并要求贯彻执行相关的验收标准；

1.3 編制工程項目巡檢計劃日期，並按照巡檢計劃對項目進行巡检，工程完工后根据巡检资料及工程质量情况，提出相应的建议；

1.4 监督项目部对不合格品标识、隔离、记录、评价和处置执行情况；

2、数据统计：按要求对质检工作进行统计、汇总、分析及汇报，并制定相应措施。

3、负责审核工程提交的技术文件；

4、监督重点项目的实施；

5、完成部門領導交給的其他工作，接受領導監督考核。

任职要求：

1、严格遵守公司规章制度，认同公司文化，能于日常工作、生活中应用。

2、执行上司命令，尊重、了解、认同、支持上司的工作，肯吃亏、肯吃苦。

3、敢于质疑传统和常识，能够提出与众不同的观点、见解和方法；敢于承担风险去制定新政策、采取新措施和尝试新方法。

4、完成既订的个人目标，追求进步，不断自我检讨，以能提高自身素质

5、主动了解市场动态、内、外部需求，采取积极的行动，适时调整，以提高顾客满意度。

6、有较好的觉察能力，能够发现问题的存在，并判断问题产生的根源，澄清问题的关键，寻求解决方案，完善工作指引、规范，避免问题的重复发生。

7、能够迅速理解工作任务，订立工作任务目标，合理进行资源配置，制订具体的、可操作的行动，并利用程序、系统有效实行及控制。经常能够于预期内完成工作。

8、在决定运用资源时先考虑成本收益，能寻求并把握节省成本的机会。

9、言谈举止得体，恰如其分，与上司、同事及下属相处时，能展示合作性、关怀，相处融洽。

10、在沟通的意识基础上，采用一定的沟通技巧，能中肯、清楚表达意见，重视信息的分享，用心倾听各文的意见，并根据实际情况及时作出调整和回避。

11、如有工作上需求，主动协助他人完成团队任务，乐于接受及分享经验和资讯。

12、为下属提供指导及培训，给予支持及信心，鼓励下属尝试承担更多责任。

13、在具体工作中，了解下属的工作能力，并据此对其分配工作，授予不同的责任和权限，并能提供指导性建议，帮助下属更有效地独立开展工作。

14、决策时不拖延，一旦决定后，将决定坚持到底。

15、通过有效的方式来教育下属，让下属学会处事的原则和方法。