岗位职责
1.制定公司培训计划、流程和培训方案
2.研究培训要求、编制、调整执行相应的培训计划
3.开发并讲授培训课程，解决疑难问题，根据培训效果及时改进，调整培训内容和方案
4.负责新员工入职及培训人员的业务知识培训
5.制作授课APP
6.可自己筹建团队往管理层发展
任职要求
1.大专及以上学历，优秀者可放宽条件
2.良好的授课技巧，营造良好的培训的氛围，能独立完成培训计划的制定及完成授课任务
3.具备较强的沟通、组织、协调能力
4.熟练办公室软件
工作时间
早8:30－晚5:00，周末双休，国家法定节假日休息