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管培生(2025届)

4000-5000元·13薪
  • 锦州太和区
  • 无经验
  • 本科
  • 校园
  • 招20人

雇员点评标签

  • 同事很nice
  • 工作环境好
  • 团队执行强
  • 氛围活跃
  • 人际关系好

职位描述

大学英语四级人力资源管理方向人力资源服务
【工作职责】
加入“科班生计划”,你将提前进入不同的业务部门实习,熟悉具体工作内容,明确岗位职责,最终成为最有潜力的科班门生
1.快速高效得学习行业知识及主流公司情况,了解各岗位工作内容和评估标准;
2.了解和分析行业发展趋势,捕捉市场动态,寻找和挖掘业务信息,必要时为客户提供一定的招聘咨询或专业建议;
3.通过线上/线下等多种方式访寻候选人,针对候选人情况匹配合适职位并进行专业推荐和后续面试管理;
4.完成对潜在候选人的甄选和评估,协调客户面试和薪酬谈判,提供候选人入职前、中、后的跟踪服务,给予客户和候选人相应的招聘和发展建议;
【任职要求】
1.2025届海内外院校统招本科及以上学历毕业生,毕业时间为2024年9月-2025年7月,且无正式工作经验;
2.积极主动,具备快速学习能力,良好的项目把控能力,多任务管理能力及客户服务能力;
3.成熟稳重、具备较强的韧性和抗压能力;深度思考,逻辑思维能力,沟通能力突出;
4.英语良好,担任过学生会干部者优先;
5.offer发放后,需提前到岗实习,最终正式入职。
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奖金绩效

底薪+奖金绩效

工作地点

锦州太和区科锐国际

认证资质

营业执照信息

职位发布者

赵女士/人事经理

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科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,作为亚洲领先的整体人才解决方案服务商,科锐国际在中国大陆、香港、印度、新加坡等亚洲地区拥有超过60家分支机构,1,000余名专业招聘顾问,在超过18个行业及领域为客户提供中高端猎头、招聘流程外包、灵活用工、营销外包、校园招聘、培训、招聘咨询等解决方案。截至目前,科锐已与2,000余家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业及非盈利组织建立长期合作关系。
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